1) 首先判定多项式能否稀疏2) 分别采用顺序和动态存储结构实现;
3) 结果M(x)中无重复阶项和无零系数项;
要求输出结果的升幂和降幂两种排列情况
2021/1/8 20:13:48 134KB 多项式
1
招标投标竞标在线管理系统是根据某公司实际需求研制而成,主要有以下特点:1、供应商可在网站自行注册,查看自己能够参与的竞标项目,并且能够收藏自己感兴味的项目。
同时也可以查阅参与的竞标和竞标结果。
2、管理员在发布竞标时可以预设置竞标权限,包括时间(到了竞标时间,竞标项目自动变为有效)、设置参与竞标单位的数量(达到一定数量竞标才有效,否则流标)、设置竞标金额(达到一定金额才有效,否则流标)、参与竞标供应商资质等级(达到一定登记的才可以参与竞标)等。
3、管理员添加竞标信息可以录入,也可以用excel导入4、一个竞标项目里可以包含多个子项目5、会按照供应商出价总价从低到高自动排列,便于抉择6、可以打印、导出竞标项目的报价情况7、竞标过程全封闭,无人能够参与修改数据,避免作弊8、流标的项目可以通过“二次发标”重新开始竞标,避免重复录入9、图表(折线、饼状图)辅助分析竞标金额、数量走势10、供应商可以通过意见建议模块和管理员沟通11、完善的数据管理功能,包含日志管理、数据中心、初始化等功能 附加说明:本版本为Access版本,如果有需要,可以更改成为更加稳定的SQL版本。
为了便于测试,Access数据库的密码等已经取消,实际使用中可以加上密码保护数据库。
 用户(企业登陆)index.asp,测试账号和密码company/company管理员登陆ad_login.asp,测试账号和密码admin/admin计划员登陆ad_login.asp,测试账号和密码jihuayuan/jihuayuan注册审核员登陆ad_login.asp,测试账号和密码zhuceshenheyuan/zhuceshenheyuan纪管审查员登陆ad_login.asp,测试账号和密码jiguanshenchayuan/jiguanshenchayuan管理员的操作方法详见《操作手册》有问题可以联系QQ:535928522YUKA
2015/8/21 4:41:46 5.16MB Asp源码-人才房产
1
9686搭建卡(需要的找我要截图避免资源重复,有几节是嫖的,有几节是本人做的,图都是本人做的,不带水印的下载后可以找我)
2015/5/14 13:23:51 19MB 乐高 9686
1
人力资源管理软件功能引见本人力资源软件包含人事档案管理本人力资源软件包含工资管理本人力资源软件包含考勤管理本人力资源软件包含绩效管理本人力资源软件包含用户管理本人力资源软件软件界面美观,使用方便人力资源管理软件特色引见本人力资源软件包含支持单机、网络,可以通过互联网安全接入企业内网,无需域名或固定IP用户资料可定制扩展,界面可定义,适应性强大量的统计分析报表,便于掌握业务情况本人力资源软件包含提供了自定义报表功能内置解析器引擎,支持复杂灵活的薪酬制度本人力资源软件包含支持web查询小秘书提供了常用的办公功能本人力资源软件包含含有大量的实用工具,如休假管理、宿舍管理、物品领用管理等等,为工作带来方便导航界面可以切换定制,便于设置自己常用的功能软件界面美观,使用方便本人力资源软件包含可以输出到excel、wps表格、html等文件本人力资源软件包含提供虚拟域名互联网浏览器访问支持中控、依时利、舒特、文本接口等多种考勤机绿色软件,安全方便单机永远免费,升级免费人力资源管理软件人事档案功能引见人事档案管理支持分公司管理(人力资源软件)员工综合报告,员工相关的各类信息(基本记录、奖惩记录、物品领用、调岗记录、福利等)一目了然。
工号修改(人力资源软件)办公物品管理员工福利管理(人力资源软件)卡片打印,可自己设计定制调岗调职历史(人力资源软件)日期提醒,可对生日、合同期、证件期限等自动提醒保险管理(人力资源软件)培训历史管理员工证件管理(人力资源软件)员工奖励管理(人力资源软件)员工惩罚管理(人力资源软件)支持显示定制生成各类统计报表,可定制方案(人力资源软件)查询非常方便,可以自定义方案提供了演示数据库(人力资源软件)支持数据导入,启用非常方便(见dll目录下导入模板)支持自定义信息扩展人力资源管理软件工资功能引见(人力资源软件)工资数据管理,编辑、审核、反审核、作废工资单打印,可自己设计定制方便的工资录入界面,可指定部门显示、指定科目显示,自动计算(人力资源软件)支持计算定义,可设计灵活的薪酬方案多工资方案定义支持工序定义、计件工资(人力资源软件)支持和考勤数据接口支持数据复制,可指定条件复制部分数据,可从多个历史单据中复制支持辅助数据管理(人力资源软件)(单机免费)提供个税工具,应发金额、所得税、应发任输一个数据自动计算另外2个灵活生成各类统计报表,可定制方案查询非常方便,支持组合条件查询支持员工数据导入,支持初始工资数据导入,启用非常方便(见dll目录下导入模板)提供了演示数据库人力资源管理软件考勤功能引见自动生成调休标准(人力资源软件)员工排班,可按部门、班组、个人排班数据采集,支持定时、循环自动采集,也支持脱机文件读取支持手工电脑考勤(人力资源软件)自动生成加班记录和缺勤记录支持计算相关的工资数据(人力资源软件)数据处理,可重复处理,修正排班失误考勤台帐,支持二次手工修正异常关注,可将出勤异常的员工信息生成异常关注记录考勤报表,生成各类统计报表,可定制方案考勤班次,支持多班次定义考勤班组考勤机定义,支持多种多台考勤机,可动态扩展出差记录管理(人力资源软件)请假记录管理(人力资源软件)调休记录管理(人力资源软件)加班记录管理(人力资源软件)支持和工资单接口(人力资源软件)支持自定义文本接口提供了演示数据库人力资源管理软件绩效功能引见考核数据管理,编辑、审核、反审核、作废(人力资源软件)方便的数据录入界面,可指定部门显示、指定科目显示,自动计算支持计算定义,可设计灵活的考核方案多考核方案定义(人力资源软件)支持考核批次管理支持多考核人考核,可指定不同权重,自动计算结果灵活生成统计报表,可按批次统计,也可多批次统计,支持定制显示方案查询非常方便,支持组合条件查询支持历史数据比对(人力资源软件)支持数据导入,启用非常方便提供了演示数据库(人力资源软件)人力资源管理软件使用说明运行oclient.exe,初始化密码为空的默认为演示库供学习练习,正式使用时使用右边的选择数据库切换到正式库采用模板文件进行一次性导入或者按下面分别建立相关信息建立部门信息,支持导入建立岗位信息,支持导入调整数据字典,支持导入资料导入,日常工作人力资源管理软件修改记录2008-01-18人力资源管理软件发布1.0版本2008-01-19人力资源管理软件做了以下改进
2020/7/7 10:25:23 8.5MB 人力资源 HR 人力资源管理软件
1
本软件可以用于各种需要进行抽奖、抽签的场合。
只需要点几下鼠标,您就可以方便快速地搞定联欢、聚会的抽奖环节,会议、课堂上的抽签环节。
只要有一台电脑和一台投影仪,那么用多媒体方式进行抽奖、抽签就不再是一件遥不可及的事情了。
绿色软件,简单易用,无需安装,小巧方便。
无需注册也可无偿使用所有功能,无使用次数、时间等限制。
2020/5/18 18:39:52 183KB 不重复 抽签器 自定义序号
1
C#音乐播放器是一个简约的音乐播放软件,主要功能有:1.本音乐播放器是一种用于播放各种音乐文件的多媒体播放软件。
2.它实现播放各种音乐格式的播放,比如:MP3,WMA,我、WAV等。
3.它不仅界面美观,而且操作简单,带你进入一个完美的音乐空间。
4.实现播放、暂停、停止、上一曲、下一曲功能。
实现添加多个文件、遍历文件夹的方式添加曲目。
实现删除选中歌曲、删除重复歌曲、清除歌曲列表等功能。
2020/7/21 5:07:40 6.87MB C# 音乐播放器
1
[摘要]本文讨论了空中加油问题中如何获取最大的作战半径的加油方式。
首先我们通过逻辑推理,算出在总辅机数n4情况下的最佳作战方案,找出其一般规律。
然后证明了对称性方法的最优性,求解时将辅机分为两类,一类专为飞机前进服务,第二类专为飞机前往服务,通过对称性方法、逐层分析和对比,利用穷尽列举法,得出了在满足假设条件下,按照n取值不同而确定的最优作战方案,依据得出的数据结果,利用spss软件拟合函数,预测出在时的关于n的渐进关系式。
接着在前两问的基础上,引进飞机可重复飞行的条件,通过对称性方法将模型简化为问题2的一种情况,求得。
在第4问中先通过图解法,以1架辅机确定另两个基地的位置,由于基地的不可移动性,联系问题3,讨论出。
最后利用图解法,与前几问联系求出第5问的解。
期间用到的大部分模型都做出了选择或舍去的证明。
本模型虽然在假设条件的限制下有一定的约束性,可是其通过计算机穷尽列举的方法,在许多问题中都有所应用,具有普遍性,也不失为一种算法。
本模型对于其它运输规划问题有一定的参考价值。
1
[摘要]本文讨论了空中加油问题中如何获取最大的作战半径的加油方式。
首先我们通过逻辑推理,算出在总辅机数n4情况下的最佳作战方案,找出其一般规律。
然后证明了对称性方法的最优性,求解时将辅机分为两类,一类专为飞机前进服务,第二类专为飞机前往服务,通过对称性方法、逐层分析和对比,利用穷尽列举法,得出了在满足假设条件下,按照n取值不同而确定的最优作战方案,依据得出的数据结果,利用spss软件拟合函数,预测出在时的关于n的渐进关系式。
接着在前两问的基础上,引进飞机可重复飞行的条件,通过对称性方法将模型简化为问题2的一种情况,求得。
在第4问中先通过图解法,以1架辅机确定另两个基地的位置,由于基地的不可移动性,联系问题3,讨论出。
最后利用图解法,与前几问联系求出第5问的解。
期间用到的大部分模型都做出了选择或舍去的证明。
本模型虽然在假设条件的限制下有一定的约束性,可是其通过计算机穷尽列举的方法,在许多问题中都有所应用,具有普遍性,也不失为一种算法。
本模型对于其它运输规划问题有一定的参考价值。
1
设有一十字路口,1、3为南北方向,2、4为东西方向。
每个路口均有红、黄、绿三个灯,初始形态为四个路口的红灯亮,2(3)秒之后,1、3路口的绿灯亮,2、4路口的红灯亮,1、3路口通车;
延时50(45)秒后,1、3路口绿灯闪烁5(3)秒,后绿灯灭,黄灯亮,5(3)秒后,1、3路口的红灯亮,而同时2、4路口的绿灯亮,2、4路口开始通车;
延时30(40)秒后,2、4路口绿灯闪烁5(3)秒后绿灯灭,黄灯亮,5(3)秒后,2、4路口的红灯亮,同时1、3路口的红灯亮(即四个路口的红灯亮),2(3)秒之后,1、3路口的绿灯亮,2、4路口的红灯亮,重复上面的过程。
(内附.dsn电路.asm源代码可运行)
1
设有一十字路口,1、3为南北方向,2、4为东西方向。
每个路口均有红、黄、绿三个灯,初始形态为四个路口的红灯亮,2(3)秒之后,1、3路口的绿灯亮,2、4路口的红灯亮,1、3路口通车;
延时50(45)秒后,1、3路口绿灯闪烁5(3)秒,后绿灯灭,黄灯亮,5(3)秒后,1、3路口的红灯亮,而同时2、4路口的绿灯亮,2、4路口开始通车;
延时30(40)秒后,2、4路口绿灯闪烁5(3)秒后绿灯灭,黄灯亮,5(3)秒后,2、4路口的红灯亮,同时1、3路口的红灯亮(即四个路口的红灯亮),2(3)秒之后,1、3路口的绿灯亮,2、4路口的红灯亮,重复上面的过程。
(内附.dsn电路.asm源代码可运行)
1
共 612 条记录 首页 上一页 下一页 尾页
在日常工作中,钉钉打卡成了我生活中不可或缺的一部分。然而,有时候这个看似简单的任务却给我带来了不少烦恼。 每天早晚,我总是得牢记打开钉钉应用,点击"工作台",再找到"考勤打卡"进行签到。有时候因为工作忙碌,会忘记打卡,导致考勤异常,影响当月的工作评价。而且,由于我使用的是苹果手机,有时候系统更新后,钉钉的某些功能会出现异常,使得打卡变得更加麻烦。 另外,我的家人使用的是安卓手机,他们也经常抱怨钉钉打卡的繁琐。尤其是对于那些不太熟悉手机操作的长辈来说,每次打卡都是一次挑战。他们总是担心自己会操作失误,导致打卡失败。 为了解决这些烦恼,我开始思考是否可以通过编写一个全自动化脚本来实现钉钉打卡。经过一段时间的摸索和学习,我终于成功编写出了一个适用于苹果和安卓系统的钉钉打卡脚本。
2024-04-09 15:03 15KB 钉钉 钉钉打卡