软件工程文档模板:可行性研究、项目开发计划、需求分析、概要设计、

关于多变量控制非常实用的好书，除了较直接、简单的系统，其他都要反馈控制吧，虽然本人不是学控制，但是从本书中获益非常多，尤其是其中的频率分析，以前一直不懂，现在算是明白了一些。

资源包含“论文+SQL程序+ER图+数据/业务流程图”。
本论文以“网上书店”的关系数据库设计为研究目标，介绍了“网上书店”的开发模式和环境，并具体阐述了系统分析、概要设计及系统详细设计过程。
在支持整个网站的运作功能的基础上，能帮助用户对前台网站进行日常管理和信息发布；
并具有占用系统资源少、信息量大、站点维护方便、便于扩充和更新、易于继承和保护历史数据等优点。
该系统可以克服传统图书销售中地域、广告宣传、人力资源不足等限制，能很好地适应网上销售需求。

2016级数据库课程设计任务书【设计目的】数据库课程设计是在学生系统地学习了《数据库系统原理》课程后，按照关系型数据库的基本原理，综合运用所学的知识，设计开发一个小型的数据库管理信息系统。
通过对一个实际问题的分析、设计与实现，将原理与应用相结合，使学生学会如何把书本上学到的知识用于解决实际问题，培养学生的动手能力；
另一方面，使学生能深入理解和灵活掌握教学内容。
【设计要求】1、课程设计题目自行填充，独立完成；
2、课程设计时间为1.5周；
3、数据库管理系统不限（Oracle\SQLServer\MySQL\Access\SQLite…），开发语言不限（C++\JAVA\C#\ASP.net…），避免把学习语言的时间放在设计期间；
4、从开始的系统需求分析到最后的实现，都要有详细的计划，设计文档应按照数据库设计的要求书写；
5、系统中的数据表设计应合理、高效，尽量减少数据冗余，软件界面友好、健壮性强；
6、上机时间：上午8:20~11:50，下午2:10~5:40；
7、上机地点：教3楼402机房。
即便使用自己的电脑进行开发，也要前往指导教师指定地点进行定期检查和讨论，最后统一验收。
课程设计期间必须严格遵守学校规章制度，无故缺席按旷课处理；
缺席时间达四分之一以上者，其成绩按不及格处理。
【题目】####管理信息系统、####网站、####手机APP一、设计目的学生根据所学的数据库原理与程序设计的知识，能够针对一个小型的数据库管理信息系统，进行系统的需求分析，系统设计，数据库设计，编码，测试等，完成题目要求的功能，从而达到掌握开发一个小型数据库管理信息系统的目的。
二、设计内容题目可根据自己熟悉的物品填充和适当变更，例如（但不建议）图书管理信息系统、学生信息管理系统、电脑设备管理系统、通讯录、药品进销存系统等，也可以是基于Web的网站或基于移动平台的手机APP，游戏软件等，鼓励创新！要求实现数据的录入、删除、修改、查询等基本功能，提供实体完整性、参照完整性、用户定义完整性等检查，可根据自己对不同物品主要的管理需求进行扩充，例如增加登录、报表等相应功能。

传感器技术609传感器610传感器的理论与设计基础及其应用611传感器原理设计与应用（第三版）612现代传感器集成电路：通用传感器电路613新编传感器技术手册670常用传感器应用电路671传感器电路分析与设计672传感器工程673传感器工作原理及应用实例674传感器及其应用电路675传感器入门676传感器实际应用电路设计677传感器应用技术678传感器实用电路150例679传感器应用接口电路680传感器与变送器681传感器与信号处理682传感器原理及工程应用683多传感器技术及其应用684工业常用传感器选型指南685集成传感器686声表面波传感器687数字传感器688伺服控制系统中的传感器689现代传感器集成电路（图像及磁传感器电路）690现代传感器集成电路（通用传感器电路）691现代传感器技术基础692现代传感器原理及应用693现代实用传感器电路694现代新型传感器原理与应用695新编传感器技术手册696新型传感器技术及应用697新型实用传感器应用指南698医用传感器

四旋翼PID控制系统分析与设计

基于USB2.0控制器逻辑分析仪设计的逻辑分析仪硬件电路。

人力资源管理在管理学中是一个非常重要的领域，通过人力资源管理能够对企业员工进行有效的管理。
它的作用已经大大超过了人事管理，正因为如此，这种新型的管理模式越来越被人们所重视到。
有效的人力资源管理是社会各组织、各企业都需要的。
在本章将一个Web版的人力资源管理系统，通过该系统对企业人力资源进行管理，使企业人力资源管理适应时代的发展要求，从而大大的提高企业核心竞争力。
重点内容：了解人力资源管理系统的基本需求学会如何分析和设计数据库学会数据库的基本使用学会如何使用Struts+Hibernate进行开发功能分析人力资源管理系统可以分为五个功能模块，分别为人事管理、招聘管理、培训管理、考勤管理以及薪酬管理。
其中各功能模块的具体说明如下。
人事管理模块：该模块主要用来管理人事信息，包括员工基本信息、合同信息等等。
招聘管理模块：该模块主要用来对企业的招聘信息、应聘信息、企业人才库等等信息进行管理。
培训管理模块：该模块主要用来对企业的培训计划、培训实施、培训时间、培训材料等等信息进行管理。
考勤管理模块：该模块用来对企业员工的考勤信息、奖惩信息等等信息进行管理。
薪酬管理模块：该模块用来对员工的薪酬信息进行管理。

MVC人力资源管理系统，以SQLServer2008或MySQL作为后台数据库，以JavaEE或PHP等高级语言作为前台开发工具，完成一个数据库应用系统的设计全过程，包括需求分析、数据库设计、数据库建立、数据输入、应用系统的设计和开发、用户界面的设计和实现、系统安装和调试等。

概述了柔顺机构学的发展和主要内容，介绍了进行柔顺机构分析与设计的最新有效方法。
作者是柔顺机构的权威专家LarryL.Howell

在日常工作中，钉钉打卡成了我生活中不可或缺的一部分。然而，有时候这个看似简单的任务却给我带来了不少烦恼。 每天早晚，我总是得牢记打开钉钉应用，点击"工作台"，再找到"考勤打卡"进行签到。有时候因为工作忙碌，会忘记打卡，导致考勤异常，影响当月的工作评价。而且，由于我使用的是苹果手机，有时候系统更新后，钉钉的某些功能会出现异常，使得打卡变得更加麻烦。 另外，我的家人使用的是安卓手机，他们也经常抱怨钉钉打卡的繁琐。尤其是对于那些不太熟悉手机操作的长辈来说，每次打卡都是一次挑战。他们总是担心自己会操作失误，导致打卡失败。 为了解决这些烦恼，我开始思考是否可以通过编写一个全自动化脚本来实现钉钉打卡。经过一段时间的摸索和学习，我终于成功编写出了一个适用于苹果和安卓系统的钉钉打卡脚本。